I. Tạo mới Vị trí công việc . Các bước thực hiện:

Truy cập bằng đường dẫn: HRM Quản lý nhân sự > Quản lý nhân sự > Vị trí công việc > Tạo mới >.

Nhập thông tin vị trí công việc cần tạo mới (chú ý những trường có dấu là trường bắt buộc nhập).

Nhập xong nhấn << Thêm >> để lưu.

II. Sửa Vị trí công việc . Các bước thực hiện:

Truy cập bằng đường dẫn: HRM Quản lý nhân sự > Nhân sự > Vị trí công việc > Sửa >.

Nhập thông tin phòng ban cần sửa (chú ý những trường có dấu là trường bắt buộc nhập).

Nhập xong nhấn << Lưu thay đổi >> để lưu.

III. Xóa Vị trí công việc . Các bước thực hiện:

Truy cập bằng đường dẫn: HRM Quản lý nhân sự > Nhân sự > Vị trí công việc > Xóa >.

Hệ thống sẽ thông báo << Bạn có chắc bạn muốn xóa vị trí công việc này? >>.

Click << Hủy bỏ >> để dừng quá trình xóa.

Click << Xóa >> để xóa.

IV. Nhập Vị trí công việc từ file . Các bước thực hiện:

Truy cập bằng đường dẫn: HRM Quản lý nhân sự > Quản lý nhân sự > Vị trí công việc > Nhập từ file >.

Người dùng import file vị trí công việc theo mẫu có sẵn, trường hợp người dùng chưa có file có thể tải file định dạng mẫu về máy bằng cách click << Tải xuống >> .

Sau khi người dùng import vị trí công việc vào hệ thống, hệ thống sẽ trả file kết quả import của từng vị trí công việc, người dùng nhấn tải về để xem chi tiết trạng thái import.